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中外合资经营合同

[07-26 20:27:35]   来源:http://www.xuehuiba.com  买卖合同   阅读:8455
概要:棗办理合资公司委托在中国境外选购机械设备、材料等有关事宜; 棗提供需要的设备安装、调试以及试生产技术人员、生产和检验技术人员; 棗培训合资公司的技术人员和工人; 棗如乙方同时又是技术转让方,则应负责合资公司在规定期限内按设计能力稳定地生产合格产品; 棗负责办理合资公司委托的其它事宜。 第七章 技 术 转 让 第十七条 许可与技术引进协议 合资公司和__公司的“许可与技术引进协议”应与本www.xuehuiba.com合同同时草签。 第八章 商标的使用及产品的销售 第十八条 合资公司和__公司就使用__公司的商标签订“商标使用许可协议”,所有同商标有关的事宜均应按照“商标使用许可协议”的规定办理。 或 合资公司的产品使用商标为________。 第十九条 合资公司的产品,在中国境内外市场上销售,外销部分占_____%,内销部分占_____%。 第二十条 合资公司内销产品可由中国物资部门、商业部门包销或代销,或由中国外贸公司包销的占_____%。 第二十一条 产品可由下述渠道向国外销售: 由合资公司直接向中国境
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  棗办理合资公司委托在中国境外选购机械设备、材料等有关事宜;

  棗提供需要的设备安装、调试以及试生产技术人员、生产和检验技术人员;

  棗培训合资公司的技术人员和工人;

  棗如乙方同时又是技术转让方,则应负责合资公司在规定期限内按设计能力稳定地生产合格产品;

  棗负责办理合资公司委托的其它事宜。

第七章 技 术 转 让

  第十七条 许可与技术引进协议

  合资公司和__公司的“许可与技术引进协议”应与本

www.xuehuiba.com 合同同时草签。

第八章 商标的使用及产品的销售

  第十八条 合资公司和__公司就使用__公司的商标签订“商标使用许可协议”,所有同商标有关的事宜均应按照“商标使用许可协议”的规定办理。

  或 合资公司的产品使用商标为________。

  第十九条 合资公司的产品,在中国境内外市场上销售,外销部分占_____%,内销部分占_____%。

  第二十条 合资公司内销产品可由中国物资部门、商业部门包销或代销,或由中国外贸公司包销的占_____%。

  第二十一条 产品可由下述渠道向国外销售:

  由合资公司直接向中国境外销售的占_____%。由合资公司与中国外贸公司订立销售合同,委托其代销,或由中国外贸公司包销的占_____%。由合资公司委托乙方销售的占_____%。

第九章 董 事 会

  第二十二条 合资公司注册登记之日,为合资公司董事会成立之日。

  第二十三条 董事会由_____名董事组成,其中甲方委派_____名,乙方委派_____名。董事长由甲方委派,副董事长由乙方委派。董事、董事长和副董事长任期4年,经委派方继续委派可以连任。

  第二十四条 董事会是合资公司的最高权力机构,决定合资公司的一切重大事宜:

  1.修改合资公司的章程;

  2.终止或解散合资公司;

  3.与其它经济组织合并;

  4.合资公司注册资本的增加;

  5.采纳、更改或终止集体劳动合同、职工工资制度和集体福利计划等;

  6.分红;

  7.批准年度财务报表,……(略)

  第二十五条 董事会的所有决议均需全体董事的多数表决方能通过,但第二十四条_____款所列事项需全体董事一致同意后方能通过。

  第二十六条 董事长是合资公司的法定代表。如果董事长不能行使其职责,应书面授权副董事长代理。

  第二十七条 董事会会议每年至少召开一次,由董事长召集并主持会议。经三分之一以上的董事提议,董事长可召开董事会临时会议。会议纪要归合资公司存档。

任何一名董事如不能出席会议,应以书面委托的形式指定一名代理出席会议和行使表决权。如果董事既不出席会议也不委托他人参加会议,应视作弃权。

第十章 经营管理机构

  第二十八条 合资公司设经营管理机构,负责公司的日常经营管理工作。经营管理机构设总经理一人,由_____方推荐,副总经理_____人,由甲方推荐_____人,乙方推荐_____人。总经理、副总经理由董事会聘请,任期_____年。

  第二十九条 总经理的职责是执行董事会会议的各项决议,组织领导合资公司的日常经营管理工作。副总经理协助总经理工作。

  第三十条 总经理、副总经理有营私舞弊或严重失职的,经董事会会议决议可随时撤换。

第十一章 设备材料的采购

  第三十一条 合资公司生产中所需要的有关设备、仪器等物资,其采购权归合资公司。

第  三十二条 合资公司所需原材料、燃料、零部件、运输工具等,在条件相同情况下,尽先在中国购买。

第十二章 劳 动 管 理

  第三十三条 合资公司职工的招聘、处罚、辞退、合同期限、工资、劳动保险、生活福利等事宜,按照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及其实施办法,经董事会研究制定方案,由合资公司和合资公司工会组织集体或个别地订立劳动合同。劳动

www.xuehuiba.com 合同订立后,报当地劳动管理部门备案。

  第三十四条 外籍职工有关的劳动事务详细规定见附件。

第十三章 工 会

  第三十五条 工会的任务为:(略)

  棗保护法律规定的职工的民主权利和物质利益;

  棗协助合资公司安排和合理使用福利基金;

  棗参加调解职工与合资公司之间发生的争议;等。

  第三十六条 工会代表有权就职工的奖励、处罚、解聘、工资、福利、劳动保护和劳动保险等问题同经营管理机构协商。

  第三十七条 根据中国法律和法规的有关规定,合资公司应每月依法拨交按公司全部职工实际工资总额的_____%作为工会经费。

 

第十四章 税务、财务和审计

  第三十八条 合资公司应按有关的中国法律和法规的规定支付各类税款。

  第三十九条 合资公司职工应按中国的税法支付个人所得税。

  第四十条

合资公司按照《中华人民共和国合资经营企业法》的规定提取储备基金、企业发展基金和  职工福利基金,每年提取的比例由董事会根据公司经营情况讨论决定。

  第四十一条 合资公司的会计年度与公历年相同,从每年1月1日起至12月31日止,一切记帐凭证、单据、报表、帐簿,用中文或双方同意的一种外文书写。

  第四十二条

合资公司的财务帐册应每年一次由一个在中国注册的会计事务所进行审计,费用由合资公司承担。合同各方有权各自承担费用自行指定审计师审计合资公司的帐目。

  第四十三条 每一营业年度的头三个月,由总经理组织编制上一年度的资产负债表,损益计算书和利润分配方案,提交董事会会议审查。

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