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**市国税局税收管理股文明单位创建规划

[10-16 11:14:17]   来源:http://www.xuehuiba.com  计划规划   阅读:8383
概要: 为认真贯彻落实江总书记“三个代表”重要思想,进一步推进本单位精神文明创建工作,提高队伍的整体素质,根据市局指示精神,特制定《**税收管理股文明行业、文明单位创建规划(2010年至2010年)》。 一、指导思想 坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,以“为人民服务,树国税新风”为主题,普遍推进优质服务为工作目标,内强素质,外塑形象,不断提高全体干部的思想道德素质和业务素质,牢固树立起建设有中国特色社会主义的共同理想和正确的世界观、人生观、价值观,培养跨世纪的一代有理想、有道德、有文化、有纪律新人,努力实现我单位两个文明建设协调发展。 二、工作目标我单位社会主义精神文明建设经过三年努力将达到“三个明显”的奋斗目标:1、干部职工的思想道德水平明显提高,全体干部做到遵纪守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献、依法办事、廉政从税。2、干部文化素质明显增强,45周岁以下人员大专以上学历达100%。40周岁以下人员
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 为认真贯彻落实江总书记“三个代表”重要思想,进一步推进本单位精神文明创建工作,提高队伍的整体素质,根据市局指示精神,特制定《**税收管理股文明行业、文明单位创建规划(2010年至2010年)》。

    一、指导思想

    坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,以“为人民服务,树国税新风”为主题,普遍推进优质服务为工作目标,内强素质,外塑形象,不断提高全体干部的思想道德素质和业务素质,牢固树立起建设有中国特色社会主义的共同理想和正确的世界观、人生观、价值观,培养跨世纪的一代有理想、有道德、有文化、有纪律新人,努力实现我单位两个文明建设协调发展。

    二、工作目标

我单位社会主义精神文明建设经过三年努力将达到“三个明显”的奋斗目标:

1、干部职工的思想道德水平明显提高,全体干部做到遵纪守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献、依法办事、廉政从税。

2、干部文化素质明显增强,45周岁以下人员大专以上学历达100%。40周岁以下人员100%通过全国微机二级操作考试,35周岁以下人员的英语基本普及全国公共英语等级三级。

3、单位的面貌形象明显改观,正气上扬,纪律严明,制度落实,执法文明,廉洁高效,达到“三优一满意”(优质服务、优良作风、优美环境、让人民群众满意)。

    三、主要任务和基本要求

    (一)加强思想建设

    1、认真组织学习、研究、宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,特别是要加强江泽民同志“三个代表”重要思想的学习教育,全面把握“三个代表”的精神实质和科学体系,进一步解放思想,更新观念。健全支部学习制度,加大宣传力度,注重宣传形式和效果,积极引导全体干部树立正确的世界观、人生观和价值观。

    2、大力广泛开展爱国主义、集体主义、社会主义思想教育。按中央《爱国主义教育实施纲要》要求,深化爱祖国、爱税收、爱岗位、树立国税新形象的教育活动,大力弘扬爱国主义和集体主义精神,引导干部立足岗位、奉献人生、牢固树立社会主义、共产主义信念。

   3、加强和改进思想政治工作,认真贯彻落实省、市局关于加强国税系统思想政治工作的要求,把干部关心的问题作为思想政治工作的重点,把思想政治工作做活、做细、做实。

    (二)加强道德建设

1、要认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,加强职业道德建设,促使良好的职业行为的养成,要重视对全体干部职业理想、职业责任、职业技能、职业纪律的教育,加强岗位培训,规范从业行为,使干部、职工具有合格的政治思想素质,良好的职业修养,过硬的业务技能,在工作中做到爱岗敬业,诚实守信,办事公正,服务群众,奉献社会。

    2、加强社会公德教育,大力倡导文明礼貌、助人为乐、保护环境、遵纪守法的社会公德,发展团结互助、平等友爱、共同前进的人际关系,形成良好的社会秩序和工作环境,努力提高干部职工的文明意识。

    3、加强家庭美德教育,坚持执行计划生育基本国策,大力倡导尊老爱幼,男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的家庭美德,弘扬中华民族美德,树立现代文明意识,建立科学、文明、健康、向上的生活方式,反对奢侈浪费、好逸恶劳等不良行为习惯,禁止赌博、封建迷信等活动。

    4、以开展“全程服务”为载体,深入开展“创建文明单位,当好人民公仆”活动,逐步做到制度化、经常化,使爱岗敬业精神落实到每个工作岗位上,并及时总结、表彰、宣传先进个人和见义勇为的模范人物,充分发挥各类先进典型的模范作用。

   (三)加强文化建设

    1、重视选送业务骨干参加上级局组织的各类培训班学习,提高政治和业务水平。

    2、结合形势需要,经常开展各类政治业务学习,采取领导讲话、组织讨论、培训考试等多种学习形式,系统学习党的基本路线、邓小平理论、税收业务知识,计算机知识、法律知识等,使干部职工学理论、学知识、钻研业务成为风气。

    3、积极开展岗位练兵、业务比武活动,采取评比、考试的方法、发现人才,鼓励干部职工争当业务能手。

    4、鼓励和支持干部参加学历教育,自学成才,提高全体干部职工的业务素质。

    5、努力提高税务干部身体素质和健康水平。贯彻《全民健身计划纲要》,坚持开展各类群众体育和竞技体育活动,注重寓教于文,寓教于乐,开展文体比赛活动,提高身体素质及健康水平。

    (四)加强廉政建设

    1、认真实施法制宣传教育的第四个五年计划,加强民主法制教育,增强税务干部的法纪观念,做到知法守法,依法行政,公正执法。

    2、健全完善“两权”监督制约机制,认真贯彻落实中央、省、市系统内外的廉政规章制度,以规章制度督促、约束、规范人的行为。

    3、建立落实党风廉政建设责任制,真正做到一级抓一级,层层抓落实,人人有责任、奖惩挂钩、奖罚分明。

    4、大力开展反腐纠风活动,积极倡导廉政勤政、弘扬正气,同时严厉查处违纪违法案件,狠刹不正之风,不良倾向,防微杜渐。

    (五)加强“形象”建设

    1、继续深入开展创建文明单位活动,使创建文明单位工作经常化、制度化、规范化,提高创建水平,以创建促队伍建设。

要切实重视“三优一满意”活动(优质服务、优质作风、优美环境、让人民群众满意)的建设。

   

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