培训部经理职位说明书

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《培训部经理职位说明书》表格（格式）下载即可学习参考：编号：职位名称培训部经理所属部门人力资源部直接上级人力资源总监直接下级培训主管任职资格1．学历、专业知识大学本科及以上具有企业管理、人力资源管理、教育、行政管理等相关专业知识2．工作经验五年以上人力资源相关工作经验具有三年以上大型企业员工培训工作经验者优先职责一职责表述：规章制度建设工作任务1．根据企业发展、人才开发的需要建立企业员工培训管理制度、工作流程等2．严格贯彻执行企业培训管理制度不断完善培训工作流程考核重点：各项制度的有效执行程度职责二职责表述：编制员工培训计划、方案工作任务1．依据企业发展战略目标组织各部门、各子公司（工厂）编制年度、季度、月度员工培训计划汇编企业整体培训计划上报领导审批2．针对各类岗位员工的特点编制年度各类岗位员工培训计划上报领导审批3．根据企业员工培训计划及费用预算编制各项培训工作实施方案报领导审批后组织， 名称：培训部经理职位说明书，我们己经对培训部经理职位说明书进行杀毒，以保证您的安全下载培训部经理职位说明书，下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.xuehuiba.com，培训部经理职位说明书的文件大小为8.96 MB。