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2017年度校长述职报告

[05-14 00:37:33]   来源:http://www.xuehuiba.com  教师述职报告   阅读:8944
概要:(四)规范图书馆及学籍管理 学校积极关心图书馆的发展,积极开展各类读书活动,定时开放师生阅览室,有专人管理,使学生和教师能够方便地进行阅读。 学校认真执行学籍管理条例,积极建设学籍管理队伍,提高队伍素质,确保学籍管理能规范、高效得运行。 五、严格执行财务制度,努力改善办学条件,切实保障后勤服务 (一)资金财务管理 严格财务纪律,实行校务公开,严格执行收支两条线制度,按规定收好、管好学校经费。建立学校的重大开支议事制度,严格报销制度。生均经费基本达到上级要求,开源节流,教职工的福利待遇得到稳步提高。 在后勤工作中,不仅完成了对学生的健康检查和师生医疗工作,还进一步健全了财物管理制度,完成了校内外资产的清理、统计和学校资产帐册的建立。采取学校总管与组室使用相结合的双向管理模式,做到专人负责,帐帐相符。 (二)食堂管理 食堂后勤人员尽心尽责,严把食品卫生关,有力地保证了师生用餐和饮水安全,一年中师生伙食有所改善,一年中无卫生中毒事故的发生。 (三)学校基础设施维护 对维护工程项目学校全部实行招
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  (四)规范图书馆及学籍管理 
  学校积极关心图书馆的发展,积极开展各类读书活动,定时开放师生阅览室,有专人管理,使学生和教师能够方便地进行阅读。 
  学校认真执行学籍管理条例,积极建设学籍管理队伍,提高队伍素质,确保学籍管理能规范、高效得运行。 
  五、严格执行财务制度,努力改善办学条件,切实保障后勤服务 
  (一)资金财务管理 
  严格财务纪律,实行校务公开,严格执行收支两条线制度,按规定收好、管好学校经费。建立学校的重大开支议事制度,严格报销制度。生均经费基本达到上级要求,开源节流,教职工的福利待遇得到稳步提高。 
  在后勤工作中,不仅完成了对学生的健康检查和师生医疗工作,还进一步健全了财物管理制度,完成了校内外资产的清理、统计和学校资产帐册的建立。采取学校总管与组室使用相结合的双向管理模式,做到专人负责,帐帐相符。 
  (二)食堂管理 
  食堂后勤人员尽心尽责,严把食品卫生关,有力地保证了师生用餐和饮水安全,一年中师生伙食有所改善,一年中无卫生中毒事故的发生。 
  (三)学校基础设施维护 
  对维护工程项目学校全部实行招标,选择信誉较高、质量较好的维护队,并在维修施工过程中派人轮流监理,确保质量。一年中,校容校貌得到显著改善。 
  1、 加强了对校园的绿化建设。 
  2、完成了食堂的维护改造工程。 
  3、及时做好设施维修保养工作。 
  4、合理安排资金,不断完备学校各类设施。 
  六、促使学校资产移交,制定学校发展规划 
  1、企业剥离学校后,在市教育局领导下,经各方努力,重新核定了教职工工资,认定教职工的职称,使教职工待遇明显提高。 
  2、在市教育局指示下,在华西集团的大力支持下,使学校资产移交得到了省国资委批准,现正在核定办理中。 
  3、按照市委、市政府优先发展教育,着力抓好市直属学校的重点建设和示范性作用。同时,在市教育局关心下,对学校危房进了行鉴定,并进行了重建的可行性研究,决定拆除危房,投入资金1061.75万元修建教学综合大楼、学生公寓楼和标准化跑道等项目,学校总体建设方案正在加紧设计。 
  4、征求学校教职工意见,初步完成学校“十一五”规划,为学校未来描绘了美好的蓝图。 
  2006年度对我来说是一个艰难的年度,学习的年度。学校移交后与地方管理的接轨工作使我深感压力重重、办学艰难。但作为学校负责人,带领大家办好嘉陵江路学校是我的神圣职责,我清楚地看到:学校务实求真工作作风还需加强;管理制度还不够规范;师资力量还比较薄弱;学校教学质量和办学效益有待进一步提高。今后我将更加严格要求自己,认真实践三个代表,坚持权为民所用,情为民所系,利为民所谋,理解教师的需求,提高教师的福利待遇,不断改善学校的办学条件,提高办学质量和办学效益。刻苦学习,不断探索,努力把嘉陵江路学校办成家长放心、学生欢迎、教师喜欢的学校。 
  最后,感谢大家一年来对我工作的支持,也真心诚意地希望各位教职工为学校的发展建言献策,对我工作中的不足予以批评指正。

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