社会主义新农村建设实施方案
[12-22 06:01:02] 来源：http://www.xuehuiba.com 工作汇报 阅读：8831次
概要：四、围绕壮大乡镇财力，在发展全乡工业上实现新发展 进一步加快工业发展步伐，膨胀发展骨干企业，加大招商引资工作力度，大力发展工业，推动工业结构的优化升级。一是择优扶强，培植骨干企业。按照建立现代化企业的要求，深化改革，挖潜扩能，加大技术改造投入，引进外资，不断把散热器厂、皮革厂、选矿厂、德宇矿业有限公司，各石料开采厂做大、做强，进一步提高规模和效益，提高其工艺技术水平和装备，增强市场竞争力。到年形成全市的散热器制造、石料开采生产基地。二是加大招商引资工作力度。转变政府职能，创造良好服务环境，创新招商方式，建立健全招商引资责任制，完善考核机制，奖励政策。在引进大项目、高科技、外资项目上有发展，力争每年引进内资达到万元以上，引进外资万美元，引进过万以上的项目-个，投资万以上项目个。四是壮大村集体经济。积极发挥村两委干部的示范带动作用，进一步转变干部职能观念，积极发展村集体企业和民营企业，壮大村集体经济。各村依据本村资源、生态、环境优势，依据乡党委、政府出台的各项优惠政策，大力进行资源招商、环境招商、生态招商，积极
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四、围绕壮大乡镇财力，在发展全乡工业上实现新发展
进一步加快工业发展步伐，膨胀发展骨干企业，加大招商引资工作力度，大力发展工业，推动工业结构的优化升级。一是择优扶强，培植骨干企业。按照建立现代化企业的要求，深化改革，挖潜扩能，加大技术改造投入，引进外资，不断把散热器厂、皮革厂、选矿厂、德宇矿业有限公司，各石料开采厂做大、做强，进一步提高规模和效益，提高其工艺技术水平和装备，增强市场竞争力。到年形成全市的散热器制造、石料开采生产基地。二是加大招商引资工作力度。转变政府职能，创造良好服务环境，创新招商方式，建立健全招商引资责任制，完善考核机制，奖励政策。在引进大项目、高科技、外资项目上有发展，力争每年引进内资达到万元以上，引进外资万美元，引进过万以上的项目-个，投资万以上项目个。四是壮大村集体经济。积极发挥村两委干部的示范带动作用，进一步转变干部职能观念，积极发展村集体企业和民营企业，壮大村集体经济。各村依据本村资源、生态、环境优势，依据乡党委、政府出台的各项优惠政策，大力进行资源招商、环境招商、生态招商，积极引办、创办各类企业，每个村力争引办、创办—个企业，使村集体经济收入明显增加，保证村级正常运转和集体事业发展。
五、强力推进农村基层组织建设，为建设社会主义新农村提供强有力的组织保证
建设社会主义新农村，任务艰巨、责任重大，关键要有一支高素质的干部队伍作保证，要切实加强党的基层组织建设，提高领导水平，提高党的执政能力。一是巩固扩大先进性教育活动成果，建章立制、形成长效工作机制，并抓好各项制度的落实。围绕建设社会主义新农村这个主题，加强对村级干部的教育学习力度，通过学习教育活动，进一步加强基层党组织和党员队伍建设，努力提高农村党员干部执行政策的能力、加快发展的能力、服务群众的能力、化解矛盾的能力、解决自身问题的能力，努力提高农村党员带头致富，带领群众共同致富的能力，推动经济建设、政治建设、文化建设和社会建设的全面发展。二是抓好“三级联创”工作。按照“五个好”的要求，认真开展“三级联创”工作，不断加强以村党支部为核心的村级班子建设，下大力气在抓好后进班子转化上搞突破，力争到年使%左右的村支部达到“五个好”目标，乡达到全市农村基层组织建设先进乡的标准。三是加快农村民主法制进程，坚持和完善村务公开民主管理制度，加大农村财务、政务公开力度，坚持每月公开一次。规范村级事务决策管[属于,欢迎－］。理机制，推行村级工作“阳光”操作、村务大事村民议决等制度，加强村级财务管理和审计工作，保证村民行使各项民主权利。四是继续加强对农村党员干部的管理，实行联绩计酬。认真贯彻落实《双泉乡村级规范化管理的若干规定》文件，加大对农村两委干部的考核力度，实行两委干部工资报酬与政绩挂钩，建立完善切实可行的奖惩制度，加大对两委干部的规范管理，通过约束激励机制，激发两委干部的工作热情，打造一批想干事、会干事、能干事、干成事的干部队伍，为建设社会主义新农村提供强有力的组织保证。 [Page]
建设社会主义新农村，事关全局，任务艰巨，我们将认真按照上级党委政府的部署，立即行动起来，求真务实，开拓创新，真抓实干，为全面建设社会主义新农村做出积极贡献。
四、围绕壮大乡镇财力，在发展全乡工业上实现新发展
进一步加快工业发展步伐，膨胀发展骨干企业，加大招商引资工作力度，大力发展工业，推动工业结构的优化升级。一是择优扶强，培植骨干企业。按照建立现代化企业的要求，深化改革，挖潜扩能，加大技术改造投入，引进外资，不断把散热器厂、皮革厂、选矿厂、德宇矿业有限公司，各石料开采厂做大、做强，进一步提高规模和效益，提高其工艺技术水平和装备，增强市场竞争力。到年形成全市的散热器制造、石料开采生产基地。二是加大招商引资工作力度。转变政府职能，创造良好服务环境，创新招商方式，建立健全招商引资责任制，完善考核机制，奖励政策。在引进大项目、高科技、外资项目上有发展，力争每年引进内资达到万元以上，引进外资万美元，引进过万以上的项目-个，投资万以上项目个。四是壮大村集体经济。积极发挥村两委干部的示范带动作用，进一步转变干部职能观念，积极发展村集体企业和民营企业，壮大村集体经济。各村依据本村资源、生态、环境优势，依据乡党委、政府出台的各项优惠政策，大力进行资源招商、环境招商、生态招商，积极引办、创办各类企业，每个村力争引办、创办—个企业，使村集体经济收入明显增加，保证村级正常运转和集体事业发展。
五、强力推进农村基层组织建设，为建设社会主义新农村提供强有力的组织保证
建设社会主义新农村，任务艰巨、责任重大，关键要有一支高素质的干部队伍作保证，要切实加强党的基层组织建设，提高领导水平，提高党的执政能力。一是巩固扩大先进性教育活动成果，建章立制、形成长效工作机制，并抓好各项制度的落实。围绕建设社会主义新农村这个主题，加强对村级干部的教育学习力度，通过学习教育活动，进一步加强基层党组织和党员队伍建设，努力提高农村党员干部执行政策的能力、加快发展的能力、服务群众的能力、化解矛盾的能力、解决自身问题的能力，努力提高农村党员带头致富，带领群众共同致富的能力，推动经济建设、政治建设、文化建设和社会建设的全面发展。二是抓好“三级联创”工作。按照“五个好”的要求，认真开展“三级联创”工作，不断加强以村党支部为核心的村级班子建设，下大力气在抓好后进班子转化上搞突破，力争到年使%左右的村支部达到“五个好”目标，乡达到全市农村基层组织建设先进乡的标准。三是加快农村民主法制进程，坚持和完善村务公开民主管理制度，加大农村财务、政务公开力度，坚持每月公开一次。规范村级事务决策管[属于,欢迎－］。理机制，推行村级工作“阳光”操作、村务大事村民议决等制度，加强村级财务管理和审计工作，保证村民行使各项民主权利。四是继续加强对农村党员干部的管理，实行联绩计酬。认真贯彻落实《双泉乡村级规范化管理的若干规定》文件，加大对农村两委干部的考核力度，实行两委干部工资报酬与政绩挂钩，建立完善切实可行的奖惩制度，加大对两委干部的规范管理，通过约束激励机制，激发两委干部的工作热情，打造一批想干事、会干事、能干事、干成事的干部队伍，为建设社会主义新农村提供强有力的组织保证。 [Page]
建设社会主义新农村，事关全局，任务艰巨，我们将认真按照上级党委政府的部署，立即行动起来，求真务实，开拓创新，真抓实干，为全面建设社会主义新农村做出积极贡献。
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