关于做好先进性教育活动分析评议阶段工作的实施方案
根据县委保持共产党员先进性教育活动领导小组《关于做好第一批先进性教育活动分析评议阶段工作的意见》，结合我局实际，现就做好分析评议阶段的有关工作，提出如下实施方案：
一、总体要求
各支部和全体党员要紧紧围绕践行“三个代表”重要思想，发展民本经济，构建和谐社会，实现人事劳动和社会保障工作新跨越，找准存在的突出问题，深刻剖析原因，明确整方向。每个党员都要广泛听取意见，虚心接受评议，认真开展批评与自我批评；各党支部对每个党员分析评议情况，分别提出评议意见。各支部一定要进一步提高认识，按照“关键是取得实效”的要求，采取有效措施，确保高标准、高质量的完成分析评议阶段的工作任务。
二、时间安排和方法步骤
分析评议阶段从4月7日开始，到4月28目结束。共分为五个步骤。
第一步：征求意见和谈心（4月7日至14日）。
1、广泛证求意见。征求意见的范围为：部分服务对象、行风建设监督员、县直单位、各乡镇。主要形式为：有针对性的召开科室负责人、离退休人员代表参加的座谈会，征求局党委在思想、作风、组织、制度建设及方面的意见。以局党委名义向行风建设监督员、县直单位、各乡镇发放征求意见信，征求在党员队伍建设、行业作风和解决群众热点问题等方面的意见和建议。在局机关设立意见箱，公布热线电话，专线征求社会各届人士的意见。每位党员在处理业务时，要主动向来机关办事的人员发放征求意见信表，真诚征求局党委和本人的意见和建议。组织全局机关股级以上干部分别深入到相关部门、各类企业、农户家中，倾听群众呼声，进行走访征求意见。
2、开展集中谈心活动。分四个层次，同步进行。局党委书记分别同各党委委员进行谈心；各党委委员与分管科室的党员进行谈心，谈话人数不小于4人；党员中层干部要同本科室的党员谈心，科室人员在3人以下的要全部谈，3人以上的要不少于3人；党员之间要相互谈，找群众谈。谈心过程中，要填写好谈心活动记录卡，谈心对象要在记录卡上签字。
3、进行意见梳理和反馈。按照分级负责的原则进行反馈。局办公室负责对征求到的意见和建议进行梳理和汇总，分别整理出局党委班子和各党委委员的意见，分别上报局党委和各党委委员，每个党员的意见，由本人自行整理，并上报所属支部。
第二步：撰写党性分析材料（4月15日至18日）。每个党员都要结合保持共产党员先进性的具体要求，结合征求到的意见，围绕理想信念、宗旨观念、工作作风、遵守纪律和立足本职发作用等方面存在的问题，进行深刻思想剖析。重点进行“六查六看六反思”。即：一查理想信念，看共产主义理想与中国特色社会主义信念坚定不坚定，反思自身追求与共产党人应有的世界观、人生观、价值观的差距；二查思想观念，看与时俱进、开拓创新意识强不强，反思自身思想解放程度与进代发展变化的差距；三查精神状态，看是否为全面“力争全市上游”的奋斗目标努力拼搏、积极工作，反思自身事业心、责任感与所肩负任务的差距；四查素质能力，看是否具备与岗位职责相适应的理论水平和业务能力，反思自身素质与岗位要求差距；五查服务群众，看民本意识，群众观点树的牢不牢，反思自身工作与人民群众期望的差距；六查工作作风，看是否爱岗敬业，务实清廉，反思自身行动与党的要求差距。每个党员在撰写党性分析材料时，重点写清问题，认真查找原因，明确改进措施，力求写准、写深、写真。 党性分析材料实行逐级审阅制度，普通党员的材料由科长审阅，各科长的材料由分管党委委员审阅，各党委委员的材料由党委书记审阅，党委书记的材料报请县分管领导审阅。对审阅不合格的材料，审阅领导要提出调整补充意见，责令重新修改。
第三步：召开专题组织生活会和民主生活会（4月19日至22日）。以支部为单位组织召开吸收一定数量群众参加的专题组织生活会，每个党员都要对照“六查六看六反思”，通过自我剖析、大家帮查的办法，认真进行党性分析，开展批评与自我批评。党委班子要召开专题民主生活会，逐个评议，开展批评与自我批评。各党委委员既要参加所在支部的组织生活会，又要参加党委班子的民生话会。民主生活会后，每个党员要认真修改党性分析材料，进一步明确努力方向和改进措施。
第四步：提出评议意见和反馈评议意见（4月23至27日）。各支部召开支部会，根据党员个人讲评、党员互评、群众参评情况以及征求到的群众意见和党员的一贯表现，进行综合分析，客观公正的提出对每个党员的评议意见，并以书面形式如实向党员本人反馈，肯定成绩，指出问题，提出整改方向。
第五步：通报评议情况（4月28日）。向机关离退休人员、全体机关干部职工通报民主评议情况。
三、应把握的关键环节
为确保分析评议阶段收到实效，要特别把握住以下四个关键环节。一是注重思想教育。对每名党员讲明分析评议工作的重要意义，清除部分党员存在虚以应付、消极厌战情绪，甩掉怕否定成绩、降低威信的思想包袱，纠正避重就轻的错误观点，切实增强积极性、自觉性，诚心诚意地听取批评和建议。二是认真开展批评和自我批评，找准存在问题。要讲究原则，不回避矛盾，不文过饰非，不纠缠细枝末节，不搞无原则纠纷。每位党员要能够认真查找自身存在的突出问题，对群众提出的意见，有正确的态度，能做出实事求是的回答；对存在问题进行剖析要深刻，总结教训要认真，整改措施要具体。党员之间开展批评要本着对同志对事业高度负责的态度，坚持实事求是，敞开思想、畅所欲言，触及心灵。三是坚持边评议边改正。每位党员要把分析评议与同履行岗位职责结合起来，即要做好本职工作，发挥先锋模范作用，又要围绕“讲奉献、搞服务”，对查找出的问题，即知即改，立说立行。四是党员干部要率先带头。各党委委员、科室负责人，要坚持做到五带头，即：带头征求党内外人士的意见，带头开展谈心活动，带头搞好自我剖析，带头开民批评与自我批评，带头边议边改，以实际行动为全体党员作出表率。