人力资源管理课程讲义+案例（全套）

标签：人力资源管理论文,人力资源管理试题,
第1讲人力资源管理导论本讲主题：一、人力资源管理的产生与发展二、人力资源管理研究的国际背景三、人力资源的若干概念四、人力资源的开发与管理五、关于人力资源管理的几种观点六、人力资源条件是取得竞争胜利的关键课堂讨论：总裁是人力资源第一总监案例分析：汪华为的辞职申请书思考题:1、中国有着悠久的“人学”历史和博大精深的“人学”学说为什么人力资源却发端与产生于美国？2、HR管理在企业管理体系中究竟扮演什么角色？3、为什么说人力资源是企业最主要的核心竞争力？4、为什么说总裁是人力资源第一总监？一、人力资源管理的产生与发展1.竞争的演变2.人力资源产生的历史背景二、人力资源管理研究的国际背景1、科技发展引起人们工作方式变革工作丰富化的标志：工作者感到工作有意义、很重要；工作者感到领导对他是重视的；工作者感到这个岗位能施展多种才华、多种本领；工作者感到工作有反馈；工作者能看到工作成果的整体2、经济发展引起， 名称：人力资源管理课程讲义+案例（全套），我们己经对人力资源管理课程讲义+案例（全套）进行杀毒，以保证您的安全下载人力资源管理课程讲义+案例（全套），下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.xuehuiba.com，人力资源管理课程讲义+案例（全套）的文件大小为752 KB。