某知名公司人力资源管理手册

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人力资源管理手册第一章手册的目的一.公司在人力资源管理方面致力于达成以下目标：1、构筑先进合理的人力资源管理体系体现"以人为本"的理念在使用中培养和开发员工使员工与企业共同成长2、保持公司内部各企业在人事制度和程序的统一性和一致性保持人力资源系统的专业水平和道德标准3、保证各项人事规章制度符合国家和地方的有关规定.为达到上述目标公司人力资源部编制本手册以此规范和指导有关人力资源方面的政策和程序三.公司人力资源部是负责制订及实施有关人力资源政策和程序的部门四.本手册将根据实践的发展不断充实和修订人力资源部热忱欢迎员工和各分支机构提出修改意见第二章人力资源部的工作职责一.核心职能：作为公司人力资源的管理部门选拔、配置、开发、考核和培养公司所需的各类人才制订并实施各项薪酬福利政策及员工职业生涯计划调动员工积极性激发员工潜能对公司持续长久发展负责.工作职责：1制度建设与管理A、， 名称：某知名公司人力资源管理手册，我们己经对某知名公司人力资源管理手册进行杀毒，以保证您的安全下载某知名公司人力资源管理手册，下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.xuehuiba.com，某知名公司人力资源管理手册的文件大小为2.07 MB。