砺炼严谨之风 打造一流团队

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半个多世纪前，胡适先生曾写过一篇《差不多先生》，给工作、生活马马虎虎的人群作了形象的画像，入木三分。100多年前，《致加西亚的信》把罗文忠诚、敬业、勤奋、创新的“送信”故事演绎得出神入化，独领风骚。区委五届七次全会上印发的薄薄一张纸素描而出的《哈佛医生这样做手术》，力透纸背，哈佛医生以“高度负责的态度、一丝不苟的精神”，给他们的中国同行带来“震动”、汗颜、甚至是警醒。如果说罗文精神诠释的是充分发挥人的主观能动性的话，哈佛医生作风必将把“和谐、严谨、创新、奋进”的八字作风砺炼得更具神韵，“差不多先生”则应在哈佛医生的手术刀下重获新生。

    技术以严密求精为贵，工作以严谨求进为贵，做人以严格律己为贵。今年是京口“五年齐动”统筹发展的提升之年，作为区委的参谋部和服务部，我们办公室更应砺炼严谨之风，营造严谨之气，塑造严谨之团队，样样工作讲究精益求精，次次服务致力尽善尽美，个个成员把严谨当作一种自觉的追求，使严谨、细致成为办公室工作的良好风尚。

    一、觉悟严谨之内涵

   

www.xuehuiba.com 觉悟决定心态，心态影响习惯，习惯成就工作，工作美丽人生。区委五届七次全会在全区倡导严谨观，要求全区各项工作在细节上下功夫，追求精致、精品、经典。办公室全体成员必须始终保持工作无小事的觉悟，以“不能因为我的不严谨给工作带来损失”的心态，锻炼事事、时时、处处讲严谨的良好习惯。

    觉悟严谨的内涵，要体现在工作标杆上。医生的工作标杆决定手术的质量高低，精神状态决定工作的“气象指数”。办公室“三个一流”对自身是严格的要求，对全区性工作来说，则是必然的定位。我们要在工作标杆上书写三种风气。一是“零失误”的志气。万无一失，一失万无。“百分之一”的失误就等于百分之百的失败。对每一项工作、每一道程序都要严把关、把严关，做到“服务领导零缺陷、协调办事零不足、联系群众零距离”，将效果提上去，把失误降为零；二是”>“出精品”的灵气。要有一种精雕细刻、精益求精的精神，文稿写作坚持高水平，办事办会坚持高标准，创出精品，力争一流，不留遗憾，多留“遗产”；三是“拓内涵”的锐气。外树形象，内强素质。在“零失误”、“出精品”的同时，要总结(www.xuehuiba.com提供更多总结)经验，树立典型，不断拓展办公室工作的内涵，砺炼区委办人的人格特质。

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