职工带薪年休假管理办法（样本）

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职工带薪年休假管理办法（样本）第一条为认真贯彻国家法律法规确保本企业职工带薪年休假得到落实依据《职工带薪年休假条例》和《企业职工带薪年休假实施办法》以及国家和地方的相关劳动法律法规结合公司实际情况制订本管理办法第二条本办法适用于与公司签订劳动合同的所有职工（包括劳务派遣工）第三条连续工作满12个月以上的在岗职工享受带薪年休假年休假天数根据职工累计工作时间确定职工在同一或不同用人单位工作期间、以及依照法律法规规定视同工作期间均计为累计工作时间（具体由人力资源部确认）第四条职工累计工作已满1年不满10年的年休假5天；已满10年不满20年的年休假10天；已满20年的年休假15天第五条实行综合计算工时制和不定时工作制的职工国家法定休假日不计入年休假假期；实行标准工时制的职工国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假， 名称：职工带薪年休假管理办法（样本），我们己经对职工带薪年休假管理办法（样本）进行杀毒，以保证您的安全下载职工带薪年休假管理办法（样本），下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.xuehuiba.com，职工带薪年休假管理办法（样本）的文件大小为9.00 MB。