请假休假管理规定（范本）

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提供企业管理常用制度范本《请假休假管理规定》免费下载模板格式下载后请用Office打开即可学习参考：请假休假管理规定第一条本公司以下列日期为例假日(若有变更时预先公布)但因业务需要可指定照常上班需以加班计算：(一)例假日1.元旦；2.春节；3.妇女节(限女性)；4.劳动节；5.国庆节(二)每星期日(三)其他经公司决定的休假日(四)例假日若适逢星期日其隔日不予补假第二条员工请假分下列七种：(一)事假：因事必须本身处理者可请事假每年积计以7天为限(二)病假：因病治疗或休养者应检具劳保局特约医院或公立医院证明申请病假每年累积计以30天为限；住院者以一年为限两者合计不得超过一年(三)婚假：1.员工结婚可请婚假8天(包括例假日)2.子女结婚可请假2天(包括例假日)3.兄弟姊妹结婚可请假1天(四)产假：1.员工生育可请假8星期；小产4星期(均包括例假日)晚婚假加1个月办理独生子女手续再加3个月2.配偶， 名称：请假休假管理规定（范本），我们己经对请假休假管理规定（范本）进行杀毒，以保证您的安全下载请假休假管理规定（范本），下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.xuehuiba.com，请假休假管理规定（范本）的文件大小为536 KB。