助理人力资源管理师知识考试模拟试卷

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注意事项1．考生务必将自己的姓名、准考证号用铅笔涂写在答题卡上2．每小题选出答案后用铅笔把答题卡上对应题目的答案标号涂黑如需改动用橡皮擦干净后再选涂其他答案标号不能答在试卷上3．考试结束后考生将本试卷和答题卡一并交回一、单选题（1~60小题每题1分共60分每小题只有一个最恰当的答案请在答题卡上将所选答案的字母涂黑）1．下列选项中正确的是（）A．劳动法的基本原则是保护劳动者合法权益B．劳动法的核心是保护劳动者合法权益C．劳动法的核心是确定劳动标准D．劳动法的核心是权利与义务的对等2．（）是我国劳动法制初步建立时期的主要依据A．《中国人民政治协商会议共同纲领》B．1954年我国第一部《中华人民共和国宪法》C．“企业职工劳动管理条例”和“企业职工劳动保险条例”D．A项与B项3．下列选项中（）不属于劳动要素的特点A．动力性B．自我选择性C．投资回报性D．非经济性4．下列项目中（）是影响宏观劳动力供， 名称：助理人力资源管理师知识考试模拟试卷，我们己经对助理人力资源管理师知识考试模拟试卷进行杀毒，以保证您的安全下载助理人力资源管理师知识考试模拟试卷，下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.xuehuiba.com，助理人力资源管理师知识考试模拟试卷的文件大小为8.41 MB。